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马鞍山OK论坛

从作业长制度说起

发表于 2019-1-13 13:23:54 58522人阅读 187人回复 只看楼主

发表于 2019-1-13 12:44:30 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
宝钢七八十个人一个作业长,马钢十几个人就一个作业长,工人的钱给扒光了哪能拿到钱。
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发表于 2019-1-13 12:51:10 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
学宝钢没学好学了个四不象
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发表于 2019-1-13 12:54:53 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
炉头不对马尾,一个10来个人的小班组,有作业长1个,主操3个,预备作业长1个
,甚至5 6个人也有一个作业长
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发表于 2019-1-13 12:56:30 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
建议取消作业长     
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发表于 2019-1-13 12:56:39 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
本人所在分厂中控作业区九人设一作业长,点检作业区八人设一作业长。
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发表于 2019-1-13 12:59:49 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
马钢学了不少人家先进的东西,可就是没一样学成的
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发表于 2019-1-13 13:00:48 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
作业长有没有能力不重要,重要的是和他的上级领导要保持队形。他不搞钱去孝敬他的领导,他能干长?但谁又会傻的用自己的工资奖金去表忠心呢?
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发表于 2019-1-13 13:02:46 | 显示全部楼层
很严重的事件了,但愿决策层有人去踏踏实实的分析事件的本身,矛盾激化的原因以及解决事情的方法措施.而不是屏蔽关贴。
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发表于 2019-1-13 13:05:37 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
是时候用制度把权力关进笼子里了!
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头像被屏蔽
发表于 2019-1-13 13:07:40 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
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发表于 2019-1-13 13:08:37 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
作业长估计要长工资了因为变成了高危职业
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发表于 2019-1-13 13:11:03 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
创意感动生活 发表于 2019-1-13 12:06
作业长只是一道防火墙。

兄台,说得对!
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发表于 2019-1-13 13:16:34 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
国有企业是国家投资,多少代企业员工的积累,然后有任命来的领导拿年薪,本身就不公平。这个年薪岗位,应向社会招聘,全员实行聘用制。书记可以任命来监督。
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发表于 2019-1-13 13:17:40 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
怎么可能拿工人奖金几倍,你看看年收入吧
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发表于 2019-1-13 13:23:54 该帖来自手机版 | 显示全部楼层
 
作业长只是最底层的小干部而已,真正钱拿的多不干事的是哪些人懂的人自然懂,只不过小工人接触不到而已。
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